2月4日上午，宜黄县城发集团召开2025年度总结大会。会议全面回顾了集团2025年工作成效，表扬杰出员工与优秀员工、凝聚奋进力量，系统部署2026年各项目标任务，进一步统一思想、坚定信心，全力为推动宜黄县“十五五”良好开局贡献力量、展现城发担当。县城发集团领导班子成员、县财政局副局长周国骏、县城发集团、县属林业公司全体员工参加会议。
集团董事长余同贵表示集团在党建引领、项目建设、子公司发展、民生服务等方面皆有成效，这每一份成绩，都离不开全体城发人的坚守与拼搏！但我们必须清醒，巡察反馈的问题警示我们，集团仍面临市场化转型不深、人才队伍滞后、风险防控不足等挑战。
2026年我们重点抓好四件事：一是坚持党建领航，以“党建铸魂・匠心筑城”为抓手，推动党建与业务深度融合，筑牢发展根基；二是聚焦主责主业，实行项目专班挂图作战，拓宽融资渠道，盘活国有资产，全力攻坚重点项目；三是深化国企改革，完成薪酬体系改革、引入外部董事，引进高素质人才，整合低效业务，激发内生动力；四是坚守底线思维，压实安全生产责任，健全风控监督体系，扎实推进巡察整改，整治“微腐败”，营造风清气正的发展环境。
随后，总经理助理邓卫国分别对杰出员工与优秀员工的突出表现予以肯定与表扬，向他们致以诚挚的祝贺与敬意。表扬结束后，杰出员工代表、优秀员工代表依次上台发言，分享成长心得、传递奋进力量，与现场同仁共话初心、共赴新程。
接着，集团各班子成员依次发言，结合分管领域工作，全面回顾了2025年的履职成效与实践经验，深入分析了工作推进中的难点堵点，并围绕集团年度整体目标，详细阐述了2026 年的工作思路、重点任务与落实举措，为集团新一年转型攻坚、高质量发展凝聚了共识、明确了路径。
集团总经理欧阳元勇对2025年工作进行总结，他提出过去一年在县委、县政府坚强领导下，全体干部职工凝心聚力、攻坚克难，锚定高质量发展目标，统筹推进改革发展稳定各项工作。我们推进重点项目建设、优化产业运营、践行社会责任；深化改革创新，完善治理体系、激活用人机制；坚守安全合规底线，筑牢发展屏障；强化党建引领，凝聚奋进合力。全年实现多项标志性突破，文旅、资产运营等板块提质增效，人才队伍与业务创新焕发活力，国企担当充分彰显。同时，我们也清醒认识到，公司在核心竞争力、党建与经营融合、经营效率、预算执行等方面仍存在短板，将切实整改提升。
新的一年，是“十五五”规划开局之年，也是公司转型升级攻坚之年。我们将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持稳中求进，重点抓好四方面工作：聚焦主责主业，攻坚重点项目、优化产业布局、提升经营效能；深化改革创新，完善治理体系、健全激励机制、引育高素质人才；坚守风险底线，强化财务、安全、合规管控；强化党建引领，筑牢政治根基、深化融合发展、推进全面从严治党，奋力开创高质量发展新局面，为县域经济社会发展作出新的更大贡献！
然后，县财政局副局长周国骏对县城发集团过去一年在投融资、重点项目建设、资产运营等方面取得的成绩予以肯定，称赞其为县域经济社会发展彰显了国企担当。
同时作为分管国资的财政部门，提出四点希望：一是锚定服务大局定位，深耕城市开发、基建建设与公共服务，兼顾经济效益与长远发展；二是深化改革激活力，完善现代企业制度，健全市场化激励约束机制，筑牢债务、合规等风险防线；三是强化协同聚合力，加强与相关部门及兄弟国企的联动，形成发展合力，积极履行社会责任；四是坚持党建强根基，把党的领导融入公司治理各环节，推进党风廉政建设，营造风清气正的发展环境。
最后集团董事长余同贵作总结发言，表示新的一年让我们以奋斗为笔、以担当为墨，在中国式现代化宜黄篇章的宏伟画卷中，续写城发荣光、彰显城发担当！新春将至，岁暖情长。感谢每一位城发人的坚守与付出，祝愿大家马年行大运，工作顺心、家庭幸福、平安喜乐！新的一年，让我们凝心聚力、砥砺奋进，一起奔赴更美好的未来！
